Законодательство
Нижегородская область

Ардатов
Арзамас
Арья
Балахна
Богородск
Большое Мурашкино
Бор
Бутурлино
Варнавино
Вахтан
Вача
Ветлуга
Вознесенское
Володарск
Ворсма
Воскресенское
Выездное
Выкса
Городец
Гремячево
Дальнее Константиново
Дзержинск
Дивеево
Досчатое
Желнино
Заволжье
Княгинино
Ковернино
Красные Баки
Кстово
Кулебаки
Лукоянов
Лысково
Макарьево
Навашино
Нижегородская область
Нижний Новгород
Павлово
Первомайск
Первомайский
Перевоз
Пижма
Пильна
Пыра
Саров
Сатис
Семёнов
Сергач
Смолино
Сокольское
Сосновское
Сухобезводное
Тонкино
Тоншаево
Урень
Чкаловск
Шаранга
Шатки
Шахунья
Шиморское

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрации
Нижегородской области и областного Совета профсоюзов "Облсовпроф"
от 13.07.1998 № 183/36


"О МЕРОПРИЯТИЯХ,
ПРЕДУСМАТРИВАЕМЫХ В РАЗДЕЛЕ "ОХРАНА ТРУДА" КОЛЛЕКТИВНЫХ
ДОГОВОРОВ (СОГЛАШЕНИЙ), И ИХ ФИНАНСОВОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ"


Официальная публикация в СМИ:


"Нижегородские новости", N
145(1624), 05.08.1998


["Правовая среда", N
29(232), 05.08.1998]






получен из Эталонного банка данных правовой информации Администрации
Нижегородской области.



Утратил силу в связи с изданием
Постановления Правительства Нижегородской области и Областного
Совета профсоюзов от 26.07.2002 № 175/20-20






АДМИНИСТРАЦИЯ
НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ


НИЖЕГОРОДСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СОВЕТ
ПРОФСОЮЗОВ




ПОСТАНОВЛЕНИЕ


от 13 июля 1998 г. № 183/36




О МЕРОПРИЯТИЯХ,
ПРЕДУСМАТРИВАЕМЫХ В РАЗДЕЛЕ


"ОХРАНА ТРУДА"
КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ


(СОГЛАШЕНИЙ), И ИХ ФИНАНСОВОМ
ОБЕСПЕЧЕНИИ






В целях реализации
Программы улучшения условий и охраны труда на предприятиях
Нижегородской области на 1998 - 2000 годы (п. 3 раздела 1),
утвержденной постановлением Законодательного Собрания области от
17.03.1998 № 61, в соответствии с Основами законодательства
Российской Федерации об охране труда, Законом Нижегородской области
от 21.10.1997 № 91-З "Об охране труда" для оказания
практической помощи работодателям, коллективам работников и их
представителям при заключении коллективных договоров (соглашений) и
усиления профилактической направленности мероприятий по охране труда,
переориентации затрат с выплат льгот и компенсаций за неблагоприятные
условия труда, производственный травматизм и профзаболеваемость, на
создание безопасных и здоровых условий труда:


1. Рекомендовать руководителям
предприятий, организаций и учреждений (далее - организаций) всех форм
собственности, осуществляющих деятельность на территории
Нижегородской области:


1.1. Для финансирования мероприятий
по улучшению условий и охраны труда работников, предусмотренных
коллективными договорами (соглашениями), выделять ежегодно денежные
средства (фонд охраны труда) в размере не менее 1% от фонда оплаты
труда.


1.2. Планируемые и фактические
затраты на охрану труда учитывать по трем направлениям (статьям):


1.2.1. На организационно-технические
мероприятия:


- обучение руководителей и
специалистов по вопросам охраны труда;


- мероприятия, обеспечивающие
улучшение санитарно-гигиенических условий;


- внедрение безопасных технологий,
оборудования;


- совершенствование и внедрение
систем (устройств) автоматического управления, регулирования и
контроля;


- экспертиза условий труда и
аттестация рабочих мест;


- разработка инструкций и других
нормативных актов;


- обеспечение работников средствами
индивидуальной и коллективной защиты;


- организация кабинетов охраны труда,
проведение семинаров, совещаний и других мероприятий, направленных на
улучшение условий и обеспечение безопасности труда.


1.2.2. Затраты по возмещению вреда,
причиненного работникам трудовыми увечьями и профзаболеваниями.


1.2.3. Средства на льготы и
компенсации за неблагоприятные условия труда:


- доплаты за условия труда, не
соответствующие санитарно-гигиеническим нормам;


- доплаты за дополнительные отпуска и
сокращенный рабочий день;


- затраты на лечебно-профилактическое
питание и другие.


2. Коллективный договор (соглашение)
с момента его подписания сторонами в 10-дневный срок подлежит
уведомительной регистрации в органе по труду районной (городской)
администрации.


3. Учет и отчетность по выполнению
мероприятий раздела "Охрана труда" коллективного договора
(соглашения) в организациях ведется ежеквартально.


Сведения о фактических затратах
денежных средств на мероприятия по охране труда (по направлениям,
указанным в п. 1.2) за прошедший год представляются в орган по труду
районной (городской) администрации не позднее 20 января следующего
года.


4. Рекомендовать органам местного
самоуправления районов (городов) области, отраслевым и
территориальным советам профсоюзов оказать организациям всех форм
собственности, осуществляющим деятельность на территории районов
(городов), необходимую помощь в разработке разделов "Охрана
труда" коллективных договоров (соглашений) и обеспечить контроль
за их выполнением.


5. Рекомендовать Государственной
инспекции труда по Нижегородской области (Бугров Н.Н.), профсоюзным
комитетам в организациях усилить контроль за выполнением мероприятий
по охране труда и целевым использованием средств, выделяемых на их
реализацию.


6. Департаменту по связям с
общественностью и средствами массовой информации (Савинова О.Н.),
пресс-центру облсовпрофа опубликовать данное постановление в газетах
"Нижегородские Новости" и "Профсоюзная трибуна".


7. Контроль за выполнением настоящего
постановления возложить на комитет по труду департамента по труду и
социальной защите населения Администрации области (Котов В.Н.) и
отраслевые комитеты областного Совета профсоюзов.






И.о. председателя
облсовпрофа


В.А.ПУЖАК




Губернатор области


И.П.СКЛЯРОВ












Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru